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El Tribunal Supremo considera discriminatorio la exclusión a la carrera profesional para el personal estatutario temporal eventual y sustituto.

El Tribunal Supremo considera discriminatorio la exclusión a la carrera profesional para el personal estatutario temporal eventual y sustituto.

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El Tribunal Supremo considera discriminatorio para el personal estatutario temporal eventual y sustituto, su exclusión a la carrera profesional, en el sentido de la cláusula 4.1 del Acuerdo Marco (Directiva 1999/70/CE)

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